Curso
Auditor Interno de Sistemas de Gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo según ISO 45001

OBJETIVO

El curso tiene por objetivo presentar los pasos necesarios para la planificación, realización y seguimiento de las auditorías internas según la ISO 19011. Está destinado a aquellas personas que deseen implementar o verificar la eficacia de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo acorde a los requerimientos de la Norma ISO 45001.

Es recomendable que los participantes tengan conocimientos previos de los requisitos de la Norma ISO 45001.

CONTENIDO MÍNIMO

Módulo 1: Introducción a Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

• Antecedentes históricos.
• Conceptos y definiciones generales:
• Contexto de la organización.
• Liderazgo.
• Trabajadores, sus representantes y proceso de participación y consulta.
• Riesgos y oportunidades del sistema de gestión vs. riesgos SYST y oportunidades SYST.
• Información documentada.
• Jerarquía de controles operacionales.
• Gestión del cambio.
• Contratación externa, compras y contratistas.
• Evaluación de desempeño del sistema de seguridad y salud en el trabajo.
• Mejora continua.
• Beneficios que brinda un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

Módulo 2: Requisitos específicos de la norma ISO 45001

• Contexto de la organización.
• Liderazgo y participación de los trabajadores.
• Planificación.
• Soporte.
• Operación.
• Evaluación del desempeño.
• Mejora continua.
• Conceptos y definiciones generales

Módulo 3: Procedimientos y técnicas de auditoría

• Conceptos y definiciones generales.
• La norma ISO 19011 y los procedimientos de auditoría.
• Actividades previas a la auditoría, revisión de la documentación, plan de auditoría y elaboración de listas de verificación.
• Realización de las actividades de la auditoría in-situ, recopilación y verificación de la información.
• Interpretación de situaciones de auditoría y generación de hallazgos (observaciones y no conformidades).
• Evaluación de la información obtenida, revisión de los hallazgos y conclusiones de la auditoría.
• Actividades post-auditoría, informe y seguimiento de los hallazgos.
• Técnicas de auditoría, técnicas de preguntas, herramientas de apoyo para auditorías.
• La situación psicológica del auditor, el comportamiento del auditor.
• Ejercicios y trabajos prácticos, talleres y estudio de caso.
• Requisitos para la calificación y competencia de auditores, atributos personales del auditor.

Módulo 4: Implementación de Sistemas de Gestión, Certificación y Acreditación

• El proyecto de implementación de un sistema de gestión, planificación y cronograma.
• Certificación de un sistema de gestión.
• Respaldo de los certificados, el modelo de acreditación internacional.
• Certificación de auditores.

DURACIÓN

16 horas sesiones virtuales y 8 horas de trabajo individual

MATERIAL DE APOYO

Los participantes recibirán individualmente la información y documentos necesarios para el seguimiento del curso.

EXAMEN

El último día se tomará un examen on-line, que será elaborado y corregido por TÜV Rheinland Argentina.

CERTIFICADOS

Los participantes recibirán un certificado de asistencia o aprobación del curso emitido por TÜV Rheinland.